Kto pokieruje słynnym teatrem? Rozbudowane wymagania

Pięciu chętnych do kierowania Groteską

Do 16 lutego trwał nabór w konkursie na dyrektora Teatru Groteska. Jak informuje magistrat, swoje oferty złożyło pięć osób. Zwycięzcę lub zwyciężczynię poznamy w połowie maja.

Konkurs ogłoszono w styczniu, ponieważ dobiega końca kadencja obecnego dyrektora. Funkcję tę od 1 września 2023 roku pełni Karol Suszczyński, który, jak wiadomo, ubiega się o drugą kadencję. O fotel dyrektora rywalizuje jednak łącznie pięcioro kandydatów.

Po formalnej weryfikacji zgłoszeń kolejnym etapem będzie rozmowa kwalifikacyjna. Podczas spotkań komisja sprawdzi m.in. kompetencje menedżerskie oraz znajomość języka angielskiego.

Wymagania stawiane kandydatom są rozbudowane. Obejmują co najmniej pięcioletnie doświadczenie zawodowe, doświadczenie artystyczne w obszarze teatru lub innych sztuk audiowizualnych, a także minimum trzy lata pracy na stanowisku kierowniczym w instytucjach kultury, organizacjach pozarządowych albo przy zarządzaniu zespołem lub projektem kulturalnym.

Istotnym elementem aplikacji był także autorski program rozwoju teatru wraz z koncepcją finansową i organizacyjną działalności. To właśnie te propozycje, obok rozmów kwalifikacyjnych, zdecydują o tym, kto obejmie stery Groteski na kolejną kadencję.